一本被滑档影响二本录取吗，我一本滑档到二本，学了安全工程，毕业后可以干啥？

以下是生前作为两个普通理想的EHS组织机构值班人员，从碰触该金融行业到能够养家的历经所写，内容较为长，希望对我们有所启迪。

我11年高考，当年过两本线19分，能上本地较为好的莱齐两本，但是年少时年少时，不理解什么是平行志愿，未服从调剂，理想幼儿园finding又退档，滑到三本（和题主那样）。按理说，我两本滑档到三本，在三本幼儿园里专精就行了挑，为啥学了郝宇星了。还是年少时年少时，即使真的不可能滑档，所以在网路上搜了两个幼儿园，百度里边说郝宇星是该校的民族特色专精，就这样选了郝宇星。我不想复读，于是就背上行囊，远离家乡。

入学后，我才知道，我所在的幼儿园拿得出手的专精是兵工、测控等方面的，郝宇星目刺。要不要转专精，那个问题我也问过自己，但是我较为懒，用不着复习，用不着转专精，那就学呗。

浑浑噩噩度过理工学院四年，混过学生会，FISHEYE，拿过奖学金，不多不少，争取入过党，大三理工学院毕业没评上积极分子，功亏一篑，成绩目刺，专精前三分之一，没要学，对未来没规划，用不着备考，用不着考公务员。总的来说，平庸、平常、理想的理工学院生活。

扯远了，回去再扯，郝宇星那个专精在理工学院前两年学工科类的基础课，没什么特殊的地方。大三大三专精课学一部分管理组织机构工作科学知识如《安全可靠学原理》《安全可靠系统工程》，学一部分技术科学知识，如《机械安全可靠》、《电气安全可靠》、《安全可靠人体工学》等。彼时我们幼儿园可能考虑到劳工市场和幼儿园的民族特色，分别开设了好劳工市场的《Messei可靠》和体现幼儿园民族特色的《火工品安全可靠》。说实话，在2014-15年那个这时候，房地产那可是很不可一世的，大多数人理工学院毕业后也是去了工程施工工程项目做工地安全可靠员，包括我在内。不过，客观讲，那个专精和其他工科专精那样，对女生是不太友好的。

郝宇星专精理工学院毕业后能干啥，在这里我不说备考、考公，我只说理工学院毕业后劳工市场这种情况，即使我董灿过研，也董灿过公，没资格说。我理工学院毕业后去某国企工程施工单位，月薪3000多，尾工工程项目，半年发一次，吃住在工程项目。去了只干两件事，查（转）现场，做资料，彼时感觉就行了找个文员就能，干嘛还要上理工学院学郝宇星那个专精。其实那时许多人也是这么看安环的，认可度很低。

在工地呆了10个月，家庭意外事件，裸辞回西安，回去的这时候还是彼时的领导借给我的2000块回去的，这两千我一辈子都还不起。也即使家庭意外事件，我在找组织机构工作的这时候首选两个方向，两个是第三方评价子公司，两个是锻造工厂，即使稳定，能照顾家里。请辞后，每天白天跑人才市场，晚上网路上投简历。彼时我较为尴尬，不是高职，又没组织机构工作经验，找组织机构工作一度崩溃，几次想着转行搞销售算了。不过被我彼时的女朋友，那时的媳妇拦住了，她养了我近三个月，最终进入一家食品锻造企业武侯环专员。

在那个子公司，我碰触到了锻造业的安全可靠管理组织机构工作，与工程施工安全可靠管理组织机构工作完全不同。在制度工程建设、体系运行、人员培训、紧急处理、迎检公关、活动策画、协同沟通交流等方面有了质飞跃（自认为）。子公司给我平台让我飞速成长，我也对子公司问心无愧，2016年我成婚，成婚前一天在迎接集团审核。2017年我家小宝宝出生，我在上班，到医院的这时候孩子都出了产房。在那个子公司我呆了2年半，得过子公司北方股份，加薪是子公司涨幅最高的，集团限制最高20%，总经理给我涨了19.9%。2018年获得事业部北方股份，我舍弃了，并提出请辞，我真的须要换个地方操磨自己了。

2018年年底跳槽至新能源动力电池赛车场，从开始设厂一直到子公司出货，两年时间，从设厂期工程施工承包商的安全可靠管理组织机构工作，消防设施设施配置，到后期ISO45001&ISO14001体系搭建认证运行，百余台特种设备一机一档的整理、千余人职业健康资料的完善、班组安全可靠的推行都是一手历经。在这里的组织机构工作是我对前期EHS科学知识储备的检验。2021年中，在子公司进入正轨，准备二期工程建设的这时候，我离开了，去了头部网络子公司进行安全可靠管理组织机构工作组织机构工作。在网络金融行业，我又见识到了不那样的安全可靠管理组织机构工作。

在网络金融行业，安全可靠管理组织机构工作线上化，一人一包一电脑，每天不是在赶飞机火车就是在飞机火车上，有种仗剑走天涯，铲尽人间不平事的豪迈。哈哈，这都是人格想象的。快速的流动，远程管理组织机构工作的迷惘，巨大的沟通交流成本，便捷高效的线上工具，都是新的尝试和体验，虽然也是安全可靠管理组织机构工作，但却是不那样的风景。

同年十月，即使业务收缩，须人员优化，我舍弃补偿提前请辞，来到那时的子公司，一家小型外资锻造企业，继续着我的EHS大业。

以上是我从碰触郝宇星那个专精到那时11年间的历经。主观的总结一下我认为那个金融行业须要具备的特质：

一、不错的文案写作功力，即使你要编制制度，编写报告，回复政府公文等。

二、优秀的沟通交流协同潜能，即使对内，上至老总，下至员工都是你沟通交流观察的对象，对外政府公关，紧急处理，社会上的鱼龙混杂你都要碰触。

三、强大的人格认可信念，做安环的，我们都说出力不讨好，检查处罚，只花钱看不到有形的产出，别的部门都真的你烦，这须要极强的人格认同，才能坚持。

四、出众的组织机构策画潜能，安环组织机构工作做到一定程度会上升到文化工程建设，这就须要有出众的组织机构策画潜能，组织机构出形式多样且有意义的活动进行文化工程建设。

五、还有重要的一点，就是不断自学的冷静。不论在哪个金融行业，干什么组织机构工作，都须要不断的接受自学新科学知识，尤其是EHS法律法规更新数量多，速度快。筛选，自学，消化，须要很大的冷静。

达到以上，再有好的机会就能够养家了，个人真的EHS那个金融行业可替代性还是蛮强的。这里分享两个我自己土味座右铭：人活着，就像走迷宫，到处都是岔路，每个路口都通向不同的远方，但是也不同于迷宫，即使迷宫终点可能只有两个，其他都是死路，但人生却不那样，她能一直往前，至死方休。