国家药监局关于执业药师配备,执业药师配备,又有新要求

北欧国家市监局近期正式发布的《药物互联网产品销售监督管理工作配套措施》(以下简称《管理工作配套措施》)包含多个条文,对药物互联网产品销售民营企业在行医临床医学配有方面,提出了适当的明确要求。
文 | 阿巽
特别针对药物互联网产品销售民营企业,《管理工作配套措施》第十条第二款明确要求,药物沙唐瓦县民营企业应建立在线临床医学服务制度,由依法经过资格证书认定的临床医学或者其他临床医学技工开展处方审核调配、指导合理用药等工作。
并且,该条文明确指出,临床医学或临床医学技工“数量应与业务规模相适应。”莲藕健康CEO王燕雄认为这一明确规定有待进一步探讨,因为业务规模与临床医学的比例要如何网络连接,现阶段难以明确。
但毋庸置疑的是,《管理工作配套措施》的这一明确规定,再次让行医临床医学现况正式成为关注焦点。
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行医临床医学成香饽饽
虽然《管理工作配套措施》对沙唐瓦县民营企业在产品销售非处方药上做了适当的明确规定,反证了非处方药沙唐瓦县将正式成为合法行为。与此同时,马营镇CMH数据显示,从2018年以来到今年一季度,我国药物零售业市场非处方药产品销售额占比一直高于OTC,且领跑趋势逐年拉大,从2018年领跑4.8个基点,到2021年扩大为14.4个基点。
两种驱动力相互叠加,无疑将加快药店的网上产品销售,尤其是非处方药沙唐瓦县布局的步伐。而非处方药产品销售又对行医临床医学提出了硬性的网络连接明确要求,这又将推动行医临床医学的产业发展。
根据疟疾疫苗行医临床医学资格证书认证中心正式发布的《2022年7月全省行医临床医学注册登记情况》,截止2022年7月底,全省行医临床医学总计在有效期内注册登记数目为67万7500人,环比增加5906人。注册登记于药物零售业民营企业的行医临床医学61万8128人,占注册登记数目的91.2%。
特别针对上述情况,北京黄氏投资管理工作有限责任公司创办总经理何育伦在接受《第一药店Q1566A》采访时表示,“由此可见,药物沙唐瓦县的主体执行者仍然是行医临床医学,而互联网环境是行医临床医学完成药物产品销售的情景和操作系统工具之一。”
基于这一判断,何育伦认为,连锁店民营企业可以趁着政策升级的机会,在目前部分第三方平台进行业务整顿达至合规的阶段中,发挥连锁店民营企业相比之下有更多行医临床医学的优势,自行产业发展连锁店自营的线上线下融合全情景药店和互联网产品销售商业模式,实现弯道超车,赶上目前的领跑群体。
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极限运动之战已打响
虽然意识到行医临床医学对自身产业发展的重要性,不少连锁店民营企业尤其是具有资本和规模优势的大连锁店,在行医临床医学贮备上姿势频频。
UESAC在其2022中报中公布,公司除了通过专精培训、课程、师资三大体系优化专精人才结构外,还鼓励雇员积极参与北欧国家行医临床医学职业资格证书。截止2022年一季度,UESAC行医临床医学各队扩充至9041人。前两年,UESAC在全省拥有门店数量8896家,直营门店7520家。若以行医临床医学数目比对药店数目,UESAC的行医临床医学各队不可谓不壮大。
除了UESAC有此姿势之外,莱盖亦在其2021年年度报告中公布相关姿势。莱盖指出,2021年总计组织超过3900名雇员参与北欧国家行医临床医学职业资格证书,其中696人一次性儿科通过,通过比例接近18%。莱盖表示,行医临床医学为后续产业发展贮备了充足的专精专精人才。
虽则其他几个上市颈部连锁店未在半年报中公布行医临床医学具体数目,但是无一例外都强调了对专精人才产业发展的重视。如新鑫在2022中报中指出,旗下新鑫职业技能专精培训学校,持续为公司培养出核心工作岗位的优秀专精人才各队,输送到目标工作岗位上。
事实上,不仅上市颈部连锁店在行医临床医学的贮备上下足功夫,一些后起之秀也兴致勃勃。圆周科技在招股说明书中公布,截止2021年月底,其在全省30个省份以圆周药店品牌开设了264家药店。前两年,诊所临床医学团队由448名专精临床医学组成,包括51斯乃MTM和CMTM认证的临床医学。单个药店平均配有约2名专精临床医学。
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中小型连锁店专精人才流失之痛
对大连锁店来说,虽然自己具有雄厚的实力和产业发展前景,组织雇员参与专精培训乃至进行行医临床医学职业资格证书后,有足够的自信让雇员留下来。但是相同的姿势,对规模较细的中小型连锁店来说,却有可能正式成为临床医学分析阶段后跳槽的风险。
长此以往,连锁店领域的行医临床医学产业发展现况,便出现了“旱的旱死,涝的涝死”的尴尬局面,甚至一些小连锁店不得不冒着风险挂证。
2021年月底,全省数处接连正式发布行医临床医学挂证查处通报。包括,苏州市44名行医临床医学挂证被查,晋城市16名行医临床医学被销证,阜新市8名行医临床医学挂证被公示,朝阳市5名行医临床医学挂靠被查……《第一药店Q1566A》查询发现,类似这样的案例屡见不鲜。
而在2021年之前,疟疾疫苗已于2019年在全省范围内开展为期六个月的药物零售业民营企业行医临床医学“挂证”行为整治。次年,包括新疆、陕西、浙江等在内数处监管部门相继开展整治工作。然而,尽管打击措施频出,实际效果却并不尽如人意。
挂证现象之所以在行业内普遍存在,实则是中小型连锁店行医临床医学缺乏、流失的困境的体现。潍坊养天和仁和药店连锁店总经理高光磊向《第一药店Q1566A》讲述现象背后的“痛”,他透露,培养一个行医临床医学,硬性成本有专精培训期间薪资补贴,带薪备考假期,以及考上之后的签约奖励,而软性成本难以计算。“但是,人往高处走,药店仅仅想靠加强内功就解决行医临床医学流失是不现实的,薪资待遇、民营企业文化都是留人、引人的因素。”
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破局之道
纵使中小型连锁店在留人方面有诸多短板,但是它们要产业发展、要跟上新法规的明确要求,就一定得想配套措施解决这些难题。高光磊认为,解决行医临床医学配有问题的根本在于解决行医临床医学待遇的问题,而提高行医临床医学待遇的根本在于能否让他们充分发挥专精化职能。“一个行医临床医学呆在门店一天审查50张处方,另一个行医临床医学看住远程审方平台,一天审查600张处方,自然收益不同。”
因此,高光磊提倡开展远程审方,“线下行医临床医学问题未来会越演越烈,其根本在于线上线下政策还不对等,线上可以远程开方,线下不能远程审方,这种监管现况,对中小型民营企业而言才是真正的行业之痛。”
相比于高光磊偏向从政策补足层面破解中小型连锁店行医临床医学流失的困局,何育伦则强调从专精人才培育和民营企业合并的角度解决问题。
何育伦认为可以从三个方面开展相关工作,包括:
其一、民营企业合并,药店总门店数減少,以更有效率的OMO(线上线下融合)药店模式,提高行医临床医学的产出效益。其二、大学临床医学本科的招生数目计划性增加,大专中专临床医学校正式成为药店运营和临床医学健康管理工作服务专精人才的孵化器,可加速培养出临床医学服务专助及营销运营管理工作人员,与行医临床医学一起团队运作,满足药店产业发展需求。其三、建议行医临床医学团体成立省级临床医学持续教育中心化机构,集结省区力量,持续提升行医临床医学专精水平。
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