20%通过率，通过率100%！上海劳模学院首届学员在成人高考获佳绩，新年“续航”学习新里程

北京劳动模范理工学院第三届劳动模范小班在尚普托中录取率达100%！他们分别来自中国中信集团集团宝山钢铁、江南造船、北京航天设备制造、北京建工、北京地铁、强生出租、老凤祥当铺、巴士第三公共交通、北京市浦江游览集团等大中型国有企事业单位，其中有38名全国劳动模范。

自2022年开班以来，劳动模范小学生们克服种种困难，经过秋季两个学期的自学，综合素质和专精能力得到进一步提高，顺利进入捷伊劳动模范文凭班继续深造，并将于2023年2月正式“续航力”自学新里程。

据悉，2023级劳动模范文凭班共设有机械工程（三年制）、公共关系学（三年制）、工商企业管理（沙唐瓦县专）三个专精，57名全国劳动模范和北京劳动模范将进入劳动模范文凭班自学。

未来，经过3年左右的三年制自学，劳动模范只需完成规定专精课程，修完学分后就能领到本科毕业证和学士学位证书，沙唐瓦县专则可以领到大专毕业证。

“双指导老师”“科散囊制”技术创新经营理念和形式，不懈努力踏进劳动模范文凭提高的大路

劳动模范理工系主任包起帆为小学生上课

理工学院结合劳动模范自学需求和在职组织工作实际，精心设计了新时代劳动模范人才培育方案和课堂教学计划。在课堂教学安排上采用周末为主的独立Touvet课堂教学方法；在课堂教学内容上，将基础基础课与劳动模范首席专家教授专精课程、当晚培训基地课堂教学有机结合，被劳动模范小学生们形象地称为“劳动模范MBA”培育商业模式。

“一年的自学让自己收获满满”，这是小学生们共同吐露的心声，与此同时大家也期许在未来劳动模范文凭班的自学中能学到更多有用的知识，助推组织工作有更大的进步。

北京劳动模范理工学院在办校过程中不断技术创新适应劳动模范石匠高速成长基本规律、提高劳动模范石匠综合素质的有效途径。

在专精课之外，劳动模范文凭班还将开设讲座和当晚课堂教学，聚焦劳动模范信念弘扬、政治素质提高、前沿等内容。

与此同时，国内知名高校和科研院所的两院院士、知名劳动模范和大国石匠，以及国内制造业骨干企业重要组织工作岗位的顾员和劳动模范先进都将作为首席专家教授、指导老师，担任小学生们的专精指导老师和组织工作岗位指导老师。

除了“请进来”，理工学院还将带领劳动模范“踏进去”，围绕人工智能、大数据、自动化、5G等热门各个领域，进园区、进企业、进工厂，提供“零距离”互动体验的机会。

“双指导老师”培育商业模式和面向职后的“科散囊制”组织工作岗位技术工人培育教育方式，在提高理论水平的与此同时，也有助于帮助小学生组织工作岗位技术创新，有效促进自学成果转化为技术创新发展新动能。

北京劳动模范理工系主任包起帆表示，理工学院将本着用劳动模范信念办好劳动模范班的经营理念，为培育新时期打工者队伍做好组织工作，既为劳动模范教育尽心尽力，更要为劳动模范服务好，不懈努力踏进一条劳动模范文凭提高的大路。

劳动模范小学生参观北京电气临港培训基地李斌陈列室

劳动模范石匠既是刻苦不懈努力的小学生，又是教诲的教员

北京劳动模范理工学院积极积极开展劳动模范信念进校园活动，积极探索劳动模范教书育人新形式。全国劳动模范、北京勒尔伦新材料科技有限公司副总经理陆育明等14位劳动模范，与北京第三轻工业理工学院28位杰出理工学院生进行帮扶，以帮扶的劳动模范与理工学院生共同自学专精课程为起点，积极开展互帮互学等形式多样的帮扶活动，充分发挥以劳动模范石匠教诲作用。

劳动模范走进校园，走近小学生，用自身言行和自学奋斗的劲头感染激励小学生，让青年理工学院生真真切切体会和感受到劳动模范信念。

北京第三轻工业理工学院20电信A1班的封旭浩同学表示：“在帮扶过程中，我发现劳动模范身上的很多特质，比如无私奉献、刻苦钻研、勇于技术创捷伊信念，都值得我自学。我要以劳动模范指导老师为榜样，做劳动模范信念新时代的国粹。”

北京劳动模范理工学院自2021年2月成立以来，在劳动模范教书育人、劳动模范培训和产学交流等方面积极开展了一系列组织工作。目前，理工学院正在不断技术创新与德国亚琛轻工业理工学院、瑞典皇家理工理工学院等国外知名理工学院对接，加快推出中外合作办校劳动模范硕士学位项目。此外，理工学院还将积极探索积极开展欧洲主要轻工业国家非文凭短期研修和实习项目，不断丰富课堂教学形式，助力劳动模范、石匠和杰出打工者高速成长，为打造网红、应用型、技术创新型劳动者大军做出积极贡献。

作者：储舒婷

编辑：吴金娇

图片来源：北京第三轻工业理工学院北京青年报